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서울시설공단 전문계약직(놀이문화기획, 식물큐레이터) 채용공고
작성자 인사팀 조회수 5295
등록 부서 경영전략본부
등록일 2016/03/04 16:56



1. 채용개요

▷ 서울시설공단에서 서울어린이대공원의 놀이문화기획 및 식물큐레이터 관련 역량을
    보유한 전문계약직원을 아래와 같이 각각 모집합니다.
지원서 접수 마감일 : 2016. 3. 14(월), 18:00
지원을 희망하시는 분은 본 공고문 하단의 지원하기 버튼을 클릭하시기 바랍니다.


2. 모집인원 및 근무조건


직급 및 수행(예정)직무

채용분야 인원 직급 수행(예정)직무
놀이문화
기 획
1명 나급 · (정) 2016년 어린이 놀이 엑스포 프로젝트
· (부) 공원 관련 체험 프로그램 기획·운영
       놀이 관련 네트워킹, 홍보
       놀이 관련 시민 참여 자원봉사 프로그램 운영 등
식 물
큐레이터
1명 나급 · (정) 2016년 어린이 테마가든 조성 프로젝트
· (부) 공원 정원·화단 식물 식재 전시기획 및 디자인
       식물원 식물 상설·특별 전시 기획 및 디자인
       공원 정원·화단·식물원 식물 유지관리 등

※ 공단 업무사정에 따라 별도의 예비합격자를 선발할 수 있으며 예비합격자의 임용
    대기유효기간은 2016.12.31 까지로 합니다.

계약기간 : 고용일 ~ 2016. 12. 31
근 무 지 : 서울시 광진구 능동로 216(능동) 서울어린이대공원
급여처우 : (나급) 연봉 3,600만원 수준 / 성과급 별도
     - 보다 자세한 사항은 경영공시(링크)를 참고하시기 바랍니다.


3. 지원자격

구 분 기 준
학위

경력
요건
▷ 공단 인사규정 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자로서 아래 각 호의
    어느 하나에 해당하는 자
    1. 채용 예정 직무분야와 관련된 석사학위 소지자
    2. 채용 예정 직무분야와 관련된 학사학위 취득 후 3년(전문학사 취득 후
        6년, 고등학교 졸업 후 9년) 이상 해당 분야의 경력이 있는 자
    3. 국가기술자격법에 따른 채용 예정 직무분야와 관련된 기사 자격 취득 후
        3년(산업기사 취득 후 6년)이상 해당분야의 경력이 있는 자
    4. 기타 위 각 호의 1에 상응하는 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자
직무
수행
요건
공공성과 기업성을 조화시키고 공공서비스 등에 이해와 비전을 겸비한 자
고도의 전문적인 지식을 수행예정직무에 응용하여 그 경쟁력을 향상시킬 수 있는 자
조직의 변화에 따른 갈등과 분쟁을 조정 해결하는 자질 및 능력을 겸비한 자
공직자로서 요구되는 국가관과 높은 도덕성·청렴성을 가진 자
놀이문화
기획 관련
직무수행특성 : 어린이콘텐츠와 관련한 모든 분야에 대해서 단체 네크워킹 필요
관련 학위 : 경영, 기획, 홍보, 마케팅, 커뮤니케이션, 교육 등 관련 학과
식물큐레
이터 관련
직무수행특성 : 정원 수준의 다양한 식물종, 식재패턴, 방법, 디자인 및 유지
                        관리에 대한 경험과 지식 필요
관련 학위 : 식물생산, 원예, 응용생물, 조경, 산림 등 관련 학과
관련 자격 : 시설원예기사(기술사), 식물보호기사(산업기사)



4. 지원방법

지원서 접수 마감일 : 2016. 3. 14(월), 18:00
지원을 희망하시는 분은 본 공고문 하단의 지원하기 버튼을 클릭하시기 바랍니다.
    ※ 방문, 우편 등 기타 수단은 시행하지 않음을 양해바랍니다.
지원서 작성시 필수기재사항을 모두 기재하여야 지원서 저장이 가능하며, 저장시
    아래 내용의 “첨부파일”이 누락되지 않도록 유의하시기 바랍니다.
    ① <온라인 작성> 응시원서 (채용홈페이지 지정 서식에 따름)
    ② <온라인
첨부> 최종학력증명서, 응시원서에 기재한 경력 및 자격 등에 관한 증빙서류
         (증빙서류는 하나의 PDF파일로 묶어서 첨부·제출)
          ※ 학력,자격,경력 등 서류는 지원자격요건 검증을 위한 중요한 자료이므로,
             누락되지 않도록 유의바라며, 특히 경력증명서는 해당기관의 직인과 담당자의
             날인이 있어야 하며 최근 3개월 이내 발행분만 유효함.

    ③ <온라인 첨부> 직무수행계획서(PPTX 파일로 제출하되, 파워포인트에서 직무수행계획서
         (저장시 도구옵션 - 저장옵션 - "파일의 글꼴 포함" 체크 후 저장)
          ※ 별도양식 없음, 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술하되, 서론(정책·
              사업의 동향 및 전망 포함), 정책(사업)목표, 추진전략, 수단, 방법, 추진일정 등이
              포함되도록 작성함. (작성시 각 분야별 아래 자료를 참고하여 작성)

               - 링크1 : 직무수행계획서작성_기초자료(놀이문화기획).pdf
               - 링크2 : 직무수행계획서작성_기초자료(식물큐레이터).pdf


5. 전형절차



6. 기타

지원희망자는 지원자격 등을 우선 확인하고 응시원서 등을 작성 바랍니다.
    (동일인은 1개의 지원서만 작성하실 수 있으며 중복지원은 불가합니다.)
해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도
    신원조사, 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소됩니다.
입사지원서의 기재사항 누락, 오기입, 연락불능 등으로 발생되는 불이익은
    일체 응시자 책임으로 합니다.
제출서류(온라인 첨부) 중 주민등록번호 뒷자리는 식별할 수 없도록 조치하여 주시기 바랍니다.
기타 문의사항은 서울시설공단 인사처 인사팀(☎ 02-2290-6149)으로 전화주시기 바랍니다.

 


 

※ 마감일 전까지는 지원서 수정은 자유로우므로, 기초적인 사항부터 미리 작성해 두시고,

    기타 첨부파일 등의 경우, "지원서 확인/수정" 등을 통하여 등록하는 방법을 권장합니다.

    (단, 이메일 및 비밀번호 분실시 수정 불가)

<별표 : 결격사유>서울특별시시설관리공단 인사규정 제12조

제12조(결격사유) 다음 각호의 1에 해당할 때에는 직원으로 채용할 수 없다.
  1. 금치산자와 한정치산 자
  2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
  3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을
     경과하지 아니한 자
  4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
  5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간중에 있는 자
  6. 공직자 및 「공직자 윤리법」에 따른 공직유관단체의 임직원으로서 직무와 관련된
     부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임 처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 아니한 자
  7. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
  8. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자

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